Как мотивировать персонал

Эффективное управление персоналом - одна из важнейших задач любой организации. Необходимо учитывать особенности отрасли и помнить об индивидуальном подходе. Для компаний с большим штатом сотрудников один из наиболее эффективных способов донесения информации до коллектива - письменное обращение по корпоративной электронной почте. При этом неплохо было бы этот процессы систематизировать. Об этом рассказывает специалист по развитию персонала Вера Кобзева.